ГлавнаяПрозаЮморЮмористическая проза → Изыскателя можно

Изыскателя можно

25 ноября 2013 - Александр Викман

Изыскателя можно

Изыскателя можно лишить повышения или должности, или обещанной премии, чтоб он лучше работал.

Или можно не лишать его этой должности, а просто задержать его аттестацию на время, на какой-то срок - лучше на неопределенный, - чтоб он все время чувствовал.

Изыскателя можно не отпускать на учёбу или на курсы; или отпустить его, но в последний день, и он туда опоздает, или послать изучать, к примеру, GPS, но, не дав его до конца изучить послать с ним в командировку, пусть потом объяснительные пишет - и все это для того, чтобы он ощутил, чтоб он понял, чтоб дошло до него, что не все так просто.

А можно, если он писать умеет, заставить писать его объяснительные вообще после каждой командировки: почему на тахеометр упала берёза, почему буровая сама согнулась или автомашина сама перевернулась, почему купил аккумуляторы для радиостанций, почему столько наговорил по мобильнику.

Можно запретить ему оставлять приборы дома, если, конечно, это инженер-геодезист или начальник партии, и заставлять приезжать на работу в конце рабочего дня и сдавать их на хранение или разрешать не приходить, но такими порциями, чтоб понял он, наконец, что ему нужно лучше себя вести в повседневной жизни.

А можно отослать его в командировку или туда, где ему будут меньше платить, где ему будут платить «по среднему заработку»; а еще его можно послать в командировку для получения согласований, но потом сообщить, что куча денег, потраченная им на городской транспорт, входит в его командировочные и он зря рядами подклеивал трамвайные, автобусные и троллейбусные билетики; или можно срочно отправить его с партией в командировку без денег, пообещав начислить их на карточку, но не начислить или начислить на четвёртый день в 23 часа, но не всё. Пусть попробуют без денег обратно приехать.

Можно лишить его места хранения командировочного имущества и инструментов, накопленного годами, заставить почти всё выкинуть, а оставшееся хранить кучей в гараже и по кабинетам, пусть нюхает и спотыкается.

А еще можно объявить ему, мерзавцу, взыскание - выговор, или строгий выговор, или там "предупреждение о неполном служебном соответствии" - объявить и посмотреть, как он реагирует. Можно сделать так, что он никуда не уйдёт по переводу после своих безупречных лет работы, только через увольнение.

Можно контролировать каждый его шаг: и в Институте, и в командировке; можно устраивать ему внезапные "проверки" какого- нибудь "наличия тахеометра" - или комиссии, обучения, предъявления. Можно наблюдать за его передвижениями по территории по видеокамерам, чтобы замок не спилил или дощечку домой не спёр.

Можно контролировать его работу на компьютере, сколько «кликов мышкой» он сделает за рабочий день, запретить сайты для посещения, или вообще отключить Интернет, электронную почту и флэшки - пусть попрыгает, голову почешет.

Можно попросить поработать в выходные и праздничные дни, а потом всё простить, забыть или не передать - пусть докажет.

Можно не дать ему какую-нибудь "характеристику" или "рекомендации" - или дать, но такую, что он очень долго будет отплевываться.

Можно лишить его премии, стимулирующей надбавки, "четырнадцатого оклада" полностью или частично.

Можно не отпускать его в отпуск по рабочей необходимости - или отпустить, но тогда, когда никто из нормальных в отпуск не ходит, или отпустить его по всем приказам, а отпускные не дать, или отпустить не на месяц, а на две недели - пусть побегает, пусть докажет, что у него путёвка (а путёвку он хотел купить «горящую», чтобы сэкономить).

Или попросить его во время отпуска ходить на работу и проверять его там ежедневно и звонить ему домой ежечасно.

И, в конце-то концов, можно посадить его, сукина сына, на цепь! То есть я хотел сказать отобрать пропуск - пусть идёт получать его к начальнику, пусть оправдывается, а можно записать, когда ушёл или пришёл - пусть письменно с подписями предъявит куда, зачем и все результаты за время отсутствия.

Или можно уволить его на пенсию, когда он этого не хочет, или, наоборот, не увольнять его, когда он сам того всеми силами души желает, пусть отработает положенное, понервничает, пусть у него пена изо рта пойдет.

Или можно нарезать ему пенсию меньше той, на которую он рассчитывал, или заставить собирать справки в тех населённых пунктах, где он за всю жизнь проводил изыскания и в тех организациях, которых уже не существует, или рассчитать ему при увольнении неправильно рабочий стаж - пусть пострадает; или рассчитать его за день до полного месяца или до полного года, чтоб ему для полного полевого стажа не хватило одного дня.

И вообще, с изыскателем можно сделать столько! Столько с ним можно сделать! Столько с ним можно совершить! Что грудь моя от восторга переполняется, и от этого восторга я просто немею.

Начальник отдела инженерных изысканий Гаврила Бессарабович Попковский-Седой

 

© Copyright: Александр Викман, 2013

Регистрационный номер №0171467

от 25 ноября 2013

[Скрыть] Регистрационный номер 0171467 выдан для произведения:

Изыскателя можно

Изыскателя можно лишить повышения или должности, или обещанной премии, чтоб он лучше работал.

Или можно не лишать его этой должности, а просто задержать его аттестацию на время, на какой-то срок - лучше на неопределенный, - чтоб он все время чувствовал.

Изыскателя можно не отпускать на учёбу или на курсы; или отпустить его, но в последний день, и он туда опоздает, или послать изучать, к примеру, GPS, но, не дав его до конца изучить послать с ним в командировку, пусть потом объяснительные пишет - и все это для того, чтобы он ощутил, чтоб он понял, чтоб дошло до него, что не все так просто.

А можно, если он писать умеет, заставить писать его объяснительные вообще после каждой командировки: почему на тахеометр упала берёза, почему буровая сама согнулась или автомашина сама перевернулась, почему купил аккумуляторы для радиостанций, почему столько наговорил по мобильнику.

Можно запретить ему оставлять приборы дома, если, конечно, это инженер-геодезист или начальник партии, и заставлять приезжать на работу в конце рабочего дня и сдавать их на хранение или разрешать не приходить, но такими порциями, чтоб понял он, наконец, что ему нужно лучше себя вести в повседневной жизни.

А можно отослать его в командировку или туда, где ему будут меньше платить, где ему будут платить «по среднему заработку»; а еще его можно послать в командировку для получения согласований, но потом сообщить, что куча денег, потраченная им на городской транспорт, входит в его командировочные и он зря рядами подклеивал трамвайные, автобусные и троллейбусные билетики; или можно срочно отправить его с партией в командировку без денег, пообещав начислить их на карточку, но не начислить или начислить на четвёртый день в 23 часа, но не всё. Пусть попробуют без денег обратно приехать.

Можно лишить его места хранения командировочного имущества и инструментов, накопленного годами, заставить почти всё выкинуть, а оставшееся хранить кучей в гараже и по кабинетам, пусть нюхает и спотыкается.

А еще можно объявить ему, мерзавцу, взыскание - выговор, или строгий выговор, или там "предупреждение о неполном служебном соответствии" - объявить и посмотреть, как он реагирует. Можно сделать так, что он никуда не уйдёт по переводу после своих безупречных лет работы, только через увольнение.

Можно контролировать каждый его шаг: и в Институте, и в командировке; можно устраивать ему внезапные "проверки" какого- нибудь "наличия тахеометра" - или комиссии, обучения, предъявления. Можно наблюдать за его передвижениями по территории по видеокамерам, чтобы замок не спилил или дощечку домой не спёр.

Можно контролировать его работу на компьютере, сколько «кликов мышкой» он сделает за рабочий день, запретить сайты для посещения, или вообще отключить Интернет, электронную почту и флэшки - пусть попрыгает, голову почешет.

Можно попросить поработать в выходные и праздничные дни, а потом всё простить, забыть или не передать - пусть докажет.

Можно не дать ему какую-нибудь "характеристику" или "рекомендации" - или дать, но такую, что он очень долго будет отплевываться.

Можно лишить его премии, стимулирующей надбавки, "четырнадцатого оклада" полностью или частично.

Можно не отпускать его в отпуск по рабочей необходимости - или отпустить, но тогда, когда никто из нормальных в отпуск не ходит, или отпустить его по всем приказам, а отпускные не дать, или отпустить не на месяц, а на две недели - пусть побегает, пусть докажет, что у него путёвка (а путёвку он хотел купить «горящую», чтобы сэкономить).

Или попросить его во время отпуска ходить на работу и проверять его там ежедневно и звонить ему домой ежечасно.

И, в конце-то концов, можно посадить его, сукина сына, на цепь! То есть я хотел сказать отобрать пропуск - пусть идёт получать его к начальнику, пусть оправдывается, а можно записать, когда ушёл или пришёл - пусть письменно с подписями предъявит куда, зачем и все результаты за время отсутствия.

Или можно уволить его на пенсию, когда он этого не хочет, или, наоборот, не увольнять его, когда он сам того всеми силами души желает, пусть отработает положенное, понервничает, пусть у него пена изо рта пойдет.

Или можно нарезать ему пенсию меньше той, на которую он рассчитывал, или заставить собирать справки в тех населённых пунктах, где он за всю жизнь проводил изыскания и в тех организациях, которых уже не существует, или рассчитать ему при увольнении неправильно рабочий стаж - пусть пострадает; или рассчитать его за день до полного месяца или до полного года, чтоб ему для полного полевого стажа не хватило одного дня.

И вообще, с изыскателем можно сделать столько! Столько с ним можно сделать! Столько с ним можно совершить! Что грудь моя от восторга переполняется, и от этого восторга я просто немею.

Начальник отдела инженерных изысканий Гаврила Бессарабович Попковский-Седой

 

 
Рейтинг: +9 607 просмотров
Комментарии (7)
Серов Владимир # 25 ноября 2013 в 20:58 +2
Это не к Изыскателю относится, а к придурку-начальнику! А их - не счесть сколько! ))))
Елена Бурханова # 4 декабря 2013 в 02:16 +2
Да уж... Сколько таких начальников сидит по кабинетам!
Интересный живой рассказ! Спасибо, Александр! 50ba589c42903ba3fa2d8601ad34ba1e
Николай Гольбрайх # 8 декабря 2013 в 14:52 +2
osenpar2 50ba589c42903ba3fa2d8601ad34ba1e c0411
Ольга Баранова # 27 января 2014 в 22:52 +2
Начальник-садист...и самодур! Не редкость! Одного не учел - наш изыскатель и без GPS все отыщет, и без денег назад вернется))). Так что, кто тут непотопляем - это большой вопрос!
Смешно!)))
Александр Викман # 28 января 2014 в 05:15 +2
Подарок! Копия новогодней стенной газеты "Красный изыскатель". Через 4 года (после Седова, Гаврилова, Бессарабова и Попкова)наконец пришёл пятый начальник отдела инженерных изысканий!!! Вверху статья из этой газеты (в уголке "Красный юмор") http://f-bit.ru/345652 prezent
Владимир Проскуров # 1 февраля 2014 в 14:27 +1
Где начинаются чины,
Там исчезает справедливость,
Там суд и честь обречены,
Они больны и просят милость …
Лидия Копасова # 7 августа 2016 в 22:02 +1